在高校毕业生就业“金三银四”招聘关键期，4月21日，遵义市举办了主题为“扬帆筑梦 就创未来”的2023年度高校毕业生大型现场招聘会。
本次招聘会是遵义市贯彻落实“稳就业”促进高校毕业生就业创业一系列决策部署的重要举措，是深化落实粤黔东西部协作战略促进遵义市高校毕业生到港珠澳大湾区就业的一项具体举措，为全市高校毕业生求职就业和企业招聘人才搭建平台，提供多元广阔的选择空间和机会。
招聘会以线上线下方式举行，线上招聘会通过直播平台：“遵义市人力资源市场”微信公众号和“遵义就业创业”微信视频号以直播带岗方式举办，全方位覆盖遵义市未就业高校毕业生。本次招聘会由遵义市人力资本集团提供技术支持打造了遵义智慧就业平台（遵就业）。该平台借助大数据、人工智能、移动互联等技术打造了线上+线下的智慧化招聘会，实现了企业签到、求职者简历投递、企业在线查看简历、招聘会人岗数据分析等功能，无法到场的求职者也可以通过线上了解招聘企业并寻找合适的工作，为广大求职者和企业提供了更加智能化、智慧化的招聘求职平台。
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招聘会现场服务上，提供入场检索报到，方便用人单位；设置了企业招聘区，高校毕业生就业、就业见习、创业政策、创业担保贷款、职业培训、社会保险、人才测评、大学生档案托管、珠遵协作、公务员招录、人才引进、事业单位招聘、大学生应征入伍、劳动维权、劳动人事争议、三支一扶计划、特岗教师计划、西部志愿者计划、职业指导、创业指导等专区为大学生服务。印制发放岗位手册，高效能服务未就业高校毕业生等求职者。
会前，全市人社部门、驻遵高校以人社部门官网、微信公众号、微信群、QQ群、校内网、发送短信息6.5万余条等多渠道多途径，对2023届驻遵高校毕业生、2021至2022届在遵登记离校未就业高校毕业生进行广泛动员宣传。
据初步统计，遵义市2023年高校毕业生大型现场招聘会线下招聘会。入场用人单位360家，其中省外用人单位37家（珠海市16家），提供岗位1.1万余个；达成初步就业意向2900余人，入场毕业生5000余人。线上参与用人单位65家，其中省外用人单位7家（珠海市5家），提供岗位2100余个；线上参与互动1.85万人次。
招聘会由遵义市人力资源和社会保障局、遵义市教育体育局、新蒲新区管理委员会、珠海市人力资源和社会保障局、珠海市人民政府国有资产监督管理委员会主办，新蒲新区社会事业局、红花岗区人力资源和社会保障局、汇川区人力资源和社会保障局、播州区人力资源和社会保障局承办，贵州省人民政府驻广东办事处、粤黔协作工作队遵义工作组、遵义医科大学等7所驻遵高校协办。
就业是最大的民生，也是经济发展、社会和谐稳定最基本的支撑。高校毕业生等青年就业关系民生福祉、经济发展和国家未来。遵义市委、市政府把高校毕业生就业作为重中之重，进一步强化政策引导，落实稳就业政策，拓宽市场化社会化就业渠道，稳定公共部门用人规模，突出促就业、扶创业、提能力、强服务促进高校毕业生就业扩容提质增效。实施“点亮生涯职在遵义”职业指导工程，多渠道促进高校毕业生等青年就业高质量充分就业，全力确保就业局势总体稳定。
今年以来，遵义市深化粤黔东西部协作战略，依托遵义市驻广州、珠海、上海、重庆、贵阳劳务协作工作站等全市53个驻外劳务协作站点力量，深入广州市、珠海市、杭州市等地引进人力资源产业企业，促进东西部人力资源协作提档升级。引进广东省、浙江省、福建省等人力资源协会、公共人才服务机构、知名企业等到遵义市组织召开东西部人力资源协作座谈会10场，促进东部沿海知名企业与驻遵高校达成意向订单班、冠名班等培养协议，举办东部地区企业直播带岗专场招聘会，不断提供东部沿海发达地区就业岗位，促进我市高校毕业生到“港珠澳”等东部发达地区就业。
贵州日报天眼新闻记者 潘树涛 吴浩宇
编辑 娄勤丽
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